Deriv визнано компанією Best Places to Work™ Innovative Culture 2025 (Парагвай)
Deriv Paraguay визнано однією з компаній Best Places to Work™ за інноваційну культуру за версією Great Place to Work® (GPTW) 2025. Це визнання, яке надається компаніям з понад 250 співробітниками, підкреслює прагнення Deriv створювати робоче середовище, де співробітники почуваються вільно ділитися ідеями та сприяти прогресу.
Сертифікація базується на анонімних опитуваннях співробітників, проведених GPTW, які оцінювали практики на робочому місці, що сприяють творчості та вирішенню проблем. Співробітники Deriv Paraguay відзначили відкритість компанії до змін, свою роль у впровадженні покращень, а також упевненість, яку вони відчувають, пропонуючи нові ідеї. Керівництво також отримало високу оцінку за впровадження інновацій у повсякденну діяльність.
«Для нас велика честь отримати визнання за нашу інноваційну культуру. Віра нашої команди в постійне вдосконалення та її активна участь — це те, що робить Deriv у Парагваї по-справжньому унікальним», — прокоментував керівник офісу Deriv Paraguay Себастьян Перес.
Ми прагнемо зробити Deriv місцем, де інновації закладені в саму культуру компанії, тому ми пишаємося тим, що наші співробітники підкреслили свою впевненість у пропонуванні нових ідей. Інновації мають вирішальне значення для нашого успіху, і ми й надалі прагнемо створювати можливості для співробітників формувати наше майбутнє».
Ця нагорода отримана невдовзі після того, як Great Place to Work визнала Deriv Paraguay однією з найкращих компаній для роботи жінок у червні цього року. Компанія також отримала звання найкращого робочого місця в Парагваї та найкращого робочого місця для покоління Z (2023), а також найкращого робочого місця для міленіалів (2022).
Рейтинг «Best Workplaces™ for Innovative Culture» складається на основі комплексної методології, яка аналізує досвід співробітників, розмір організації та демографічні показники персоналу. Він зосереджується на практиках, що сприяють свіжому мисленню та пошуку рішень, використовуючи такі показники, як оцінка опитування в рамках Програми сертифікації та показник інновацій GPTW.
Маючи глобальну присутність і різноманітний персонал, Deriv прагне створювати робоче середовище, де співробітники можуть пропонувати ідеї, що сприяють прогресу та приносять користь співробітникам, клієнтам і спільнотам компанії.
